在面試中，如何進行薪資談判才能讓自己的薪資更高是求職者最關心的問題，而求職者談判的資本就是自己的實力。近日千鋒HTML5培訓學員小張在參加阿里釘釘面試過程中卻完全避免了談判薪資的煩惱，薪資要求13K企業(yè)就給13K，隨后企業(yè)又主動給漲到14K。在佩服阿里釘釘財大氣粗的同時，我們也在思考小張是憑借什么獲得企業(yè)認可的呢?

　　作為互聯(lián)網(wǎng)+時代用戶體驗為王的掌控者，HTML5以其富媒體化與富應用化占據(jù)主流開發(fā)地位。據(jù)工信部統(tǒng)計，未來3年內(nèi)我國移動互聯(lián)網(wǎng)應用與軟件開發(fā)類人才需求量將超過100萬人。各大企業(yè)都急需HTML5開發(fā)人才，只要技術好，企業(yè)就愿意付出高薪。

　　HTML5開發(fā)的高薪和廣闊的就業(yè)前景吸引了大批的人，鑒于企業(yè)對于HTML5開發(fā)人才的要求不斷提高，很多人選擇通過培訓機構作為進入HTML5開發(fā)行業(yè)的捷徑。對于有一定開發(fā)經(jīng)驗的人來說，參加HTML5培訓可以在技術上精益求精，學習當下比較高級的開發(fā)框架，與前沿的開發(fā)技術接軌;而對于沒有任何經(jīng)驗的“零基礎”學員來說，選擇一家在課程設置、師資力量都很好的HTML5培訓機構能夠讓自己更快地掌握前沿的開發(fā)技術。

　　千鋒HTML5培訓課程由大牛講師全程面授，以理論知識打好基礎，以實戰(zhàn)項目驅(qū)動教學，每節(jié)課都會有詳細的知識理論講解和代碼實戰(zhàn)環(huán)節(jié)，注重培養(yǎng)學員的編程思維。畢業(yè)學員可勝任研發(fā)PC端網(wǎng)站，PC端管理信息系統(tǒng)，移動端WebAPP，微信公眾號，混合APP等前端，后端以及全棧項目，滿足多口徑企業(yè)需求。